statuspagina Nederlands Horeca Gilde

Informatie

Datum

Status

Toelichting

21-01-2025

Informatie

In de update wordt er in de berekening de juiste verwerking gedaan van de diverse verlofsoort. Alle het pensioenfonds is aangeslot op de ket. Dit betekent dat de loongegevens automatisch via de Belastingdienst word verstrekt. het bepal van de pensioenpremie de pensioenopbouw wordt er gekek naar de rubriek verloonde ur loon werknemersverzekering. Dit zorgt complexiteit in het geval van bepaalde vorm van zorg- ouderschapsverlof.

De verloonde ur word in de niet verlaagd bij bijvoorbeeld aanvullend geboorteverlof betaald ouderschapsverlof. het loon werknemersverzekering wordt vaak gedeeltelijk voortgezet (via doorbetaling salaris of het boek van e via het UWV ontvang bedrag aan uitkering).

Deze specifieke gegevens zijn wel van invloed op de pensioenpremie. Om deze red wordt er verwacht dat er in de situatie van deze verlofsoort dit separaat via e Excel wordt doorgegev aan het pensioenfonds.

16-01-2025

Informatie

De landelijke sectorale wijziging zijn doorgevoerd.De Profit is up to date.

De wijziging in de aanlevering geboorteverlof in combinatie met de pensioenopbouw wordt volgende update uitgeleverd.

19-07-2024

Informatie

Inmiddels is er e afspraak gepland met het pensioenfonds over de wijziging mbt de UPA per 2025 de bijzondere situaties. Wij verwacht in het najaar meer informatie over de wijziging te kunn verstrekk.

10-07-2024

Informatie

We lop teg e situatie aan waarin we onvoldoende betrokk zijn om tot e gerichte oplossing te kom. Graag will wij jullie informer over deze situatie eventueel om hulp vrag. Het gaat om de pensioenopbouw in combinatie met de verlofsoort aanvullend geboorteverlof, ouderschapsverlof de overstap naar de nieuwe pensioenwet per 01 januari 2025.

PHenC baseert zich op de gegevens vanuit de het bepal van de premieberekening. Belangrijkste gegevens zijn het loon werknemerverzekering verloonde ur. Op dit moment kan de berekening van het pensioenfonds afwijk van wat Profit berekent, doordat de verloonde ur in de niet word verlaagd wanneer er genoemd verlof wordt genot. Er gaat alle e indicatie inkomstenvermindering wegens kindverlof mee in de . De ur verlof of het doorbetalingspercentage word niet gespecificeerd, waardoor de berekening kan afwijk handmatige actie contact noodzakelijk zijn.

De premieverdeling tijdens het genot ouderschapsverlof wordt ook wisselend geïnterpreteerd. Het reglement geeft aan dat de medewerker de premie betaalt over het werkelijk genot loon, terwijl de werkgever premie verschuldigd is over het werkelijk genot loon de volledige premie. Bij volledig ouderschapsverlof komt de premie hierdoor volledig rekening van de werkgever.

Daarnaast heeft PHenC aangegev per 01-01-2025 over te gaan op de nieuwe pensioenwet. PHenC heeft in e eerder stadium aangegev over te stapp op e gewijzigde premieberekening. Ondanks verzoek om de rekenregels te verstrekk, hebb we nog steeds deze informatie niet ontvang.

Wij vind de ontstane situatie vervelend strev naar e oplossing deze lopende vraagstukk. Als je graag sam met ons in gesprek wilt gaan met PHenC, laat dit dan wet via e -aanvraag, zodat we e gesprek kunn inplann.

01-12-2021

Up-to-date

Deze Profit is up-to-date. Er is momenteel ge principeakkoord, er zijn ge bekende fout geconstateerd.

Symbool

Uitleg

Up-to-date: De is up-to-date

Let op: Er is belangrijke informatie.

Informatie: Wij hebb informatie ontvang.

Ge akkoord: Er is ge akkoord de .