Cao statuspagina Onderwijs

Up-to-date

Datum

Status

Toelichting

14-01-2024

Up-to-date

Deze Profit CAO is up-to-date.

10-12-2024

Informatie

In CAO Update 20240302 hebb wij aapassing doorgevoerd om de opgebouwde bindingstoelage in december uit te betal. Er zijn nu twee situaties waarvoor nog e aanpassing nodig is.

1. Voor medewerkers in schaal D11 A11 in trede 12 wordt onterecht ge bindingstoelage gereserveerd vanaf oktober. Dat komt doordat trede 12 nu de hoogste trede is dat niet meer trede 16 is.

2. Voor medewerkers waarvoor altijd de peilsystematiek (bindingstoelage A) moet word toegepast, wordt nu in december het volledige bedrag uitbetaald. Ons inziens heeft deze groep ge recht op uitbetaling van bindingstoelage in december, omdat alle de opgebouwde bindingstoelage over september tot met december uit moet word betaald voor deze groep is er ge opbouw/reservering (bindingstoelage B). Sommige klant verwacht echter voor deze groep wel e uitbetaling op basis van 4 van de 12 maand. Dit vraagstuk is voorgelegd aan de PO-Raad wij verwacht donderdag 12 december van h bericht over hoe de berekening voor deze groep moet word uitgevoerd.

Wij verwacht hierdoor donderdag 12 december in de middag e CAO Update met versie 20240303 uit te lever. Deze zal dan met spoed in de nacht van 12 op 13 december op AFAS Online word geïmporteerd.

In deze versie zull ook aanpassing word doorgevoerd om ouderschapsverlof via verlof de nacalculatie gesplitst per type (wettelijk, aanvullende cao-regeling in het eerste levensjaar van het kind aanvullende cao-regeling na het eerste levensjaar van het kind) in de salarisverwerking op te kunn nem.

17-10-2024

Informatie

Het akkoord is definitief. Wij zull begin november e CAO Update uitlever, met daarin in ieder geval de conversie van de loonschal de loonsverhoging per 1 oktober. Het is dus niet nodig om handmatig alvast medewerkers opnieuw in te schal volgens de conversietabel. Je kan de salarisverwerking van november nadat oktober is geaccordeerd al wel vast opstart zoals je gewend bent dus ook o.a. alvast de actie 'Periodiek' uitvoer.

1-10-2024

Informatie

We zijn op de hoogte van het onderhandelaarsakkoord dat op 30 september is afgeslot. Er moet nu eerst gestemd word door de achterbann dit kan tot uiterlijk 14 oktober. Wij gaan in overleg met de PO-Raad bepal op welk moment we de benodigde aanpassing het beste kunn doorvoer.

Wij zull de conversie voor de salariss van de medewerkers gaan toepass. In de CAO Releasenotes zull wij hierover ook informatie verstrekk, net als over de andere aanpassing die word doorgevoerd.

13-12-2023

Informatie

Gister is bekend geword dat de PO-Raad in overleg met de bond toch afziet van e reiskostenregeling op basis van de daadwerkelijk gereisde kilometers ( dus ook van het bijbehorende declarer). In plaats daarvan wordt e vaste reiskostenvergoeding op basis van 17 cent per kilometer 208 dag per jaar geïntroduceerd. Meer informatie daarover is te vind op de website van de PO-Raad.

Wij zull de looninrichting voor de reiskostenvergoeding hiervoor aan gaan pass. Daarbij is de intentie om de bestaande parameters (waarmee de huidige reiskostenvergoeding wordt aangestuurd) te blijv gebruik. Denk hierbij aan de parameters voor de dag per week waarop gereisd wordt de reisafstand.

Afhankelijk van het moment waarop alle cijfers voor 2024 bekend zijn lever we de aanpassing voor de reiskostenvergoeding uit in de 20240101 of 20240102 versie van de cao. Mocht alle cijfers al bekend zijn, maar de looninrichting voor de reiskost nog niet klaar zijn voor uitlevering, dan zal de aanpassing voor de reiskost in de 20240102 versie word uitgeleverd. Dat do we dan om oponthoud voor uitlevering van de 20240101 versie te voorkom. Als er e 20240102 versie nodig is, dan zal die uiterlijk in de tweede week van januari word uitgeleverd.

05-12-2023

Informatie

Tot op hed hebb wij nog ge nieuwe/aangepaste looninrichting voor de nieuwe reiskostenregeling per 2024 uitgeleverd. Op dit moment is er namelijk nog steeds onduidelijkheid over hoe die regeling er precies uit moet kom te zi. Wij hebb rechtstreeks contact met de PO-Raad zodra de duidelijkheid er wel is zull wij zo snel mogelijk de benodigde aanpassing doorvoer. Wij adviser om hierop vooruitlopend nog niet zelf inrichtingskeuzes te mak, maar verdere communicatie af te wacht.

12-10-2023

Informatie

In de CAO Releasenote van versie 20230204 hebb wij aangegev deze week e CAO Update met verhoging van cijfers uit te kunn lever. Dat gaat helaas niet lukk. De PO-Raad heeft die informatie nog niet beschikbaar verwacht begin volgende week de definitieve cijfers aan te kunn lever. Zodra wij die informatie beschikbaar hebb volgt zo snel mogelijk e CAO Update. Het betreft verhoging per 1 juli 2023 voor de 15-jaarsuitzicht loonschal, de uitlooptoeslag, de eindejaarsuitkering OOP, arbeidsmarkttoelage directie minimum vakantietoeslag.

Overige aanpassing, zoals die voor de eenmalige uitkering reiskostenvergoeding, word in e volgende CAO Update uitgeleverd.

13-09-2023

Informatie

We zijn op de hoogte van het onderhandelaarsakkoord dat op 12 september is afgeslot. Er moet nu eerst gestemd word door de achterbann. Zodra het akkoord definitief is de benodigde informatie beschikbaar is, zull we zo spoedig mogelijk e CAO Update uitlever.

24-06-2022

Informatie

We zijn op de hoogte van het onderhandelaarsakkoord dat op 23 juni is afgeslot. Er moet nu eerst gestemd word door de achterbann. Zodra het akkoord definitief is de verhoogde loonschal uitwerking van de eenmalige uitkering beschikbaar zijn, zull we zo spoedig mogelijk e CAO Update uitlever met daarin de benodigde aanpassing.

13-06-2022

Informatie

Afgelop weekend is de 20220203 versie van de cao uitgeleverd. Nu blijkt dat de bedrag voor de uitlooptoeslag in salaristabel 161.170.700 'Uitlooptoeslag bedrag' niet correct zijn aangepast dat onterecht e trede 13 voor directieschaal D12 is toegevoegd. In de loop van deze week zal dit word gecorrigeerd middels e nieuwe CAO Update.

09-06-2022

Informatie

We verwacht op vrijdag 10 juni de update uit te lever. In de releasenote op de klantportal kun je nu al lez wat allemaal automatisch wordt bijgewerkt door deze cao update

23-05-2022

Informatie

Het akkoord is definitief. Er zijn nog veel openstaande vrag bij de PO-Raad. Wij hop uiterlijk 1 juni duidelijkheid te hebb voor alle openstaande vrag, zodat we nog voor de verloning van juni e CAO Update kunn uitlever met daarin de benodigde aanpassing. In die CAO Update zal e conversie word uitgevoerd, zodat de medewerkers automatisch word gekoppeld aan de juiste schaal trede van de nieuwe loonschal per 1 januari 2022. Daarnaast wordt bestaande looninrichting aangepast zal nieuwe looninrichting (zoals voor de bindingstoelage) word toegevoegd.

Omdat we afhankelijk zijn van informatie die tijdig beschikbaar moet zijn, is het niet zeker dat deze CAO Update beschikbaar is voor de verloning van juni. Als dit niet lukt, dan zal de CAO Update voor de verloning van juli word uitgeleverd.

26-04-2022

Informatie

We zijn op de hoogte van het principeakkoord. De stemming hiervan loopt nog. We zijn in contact met de PO-raad voor verdere uitwerking. Als het akkoord definitief is verwacht wij de aanpassing voor de verloning van juni te kunn uitlever.

02-12-2021

Up-to-date

Deze Profit CAO is update. Er is momenteel ge principeakkoord, er zijn ge bekende fout geconstateerd.

Symbool

Uitleg

Up-to-date: De cao is up-to-date

Let op: Er is belangrijke informatie.

Informatie: Wij hebb informatie ontvang.

Ge akkoord: Er is ge akkoord voor de cao.