Geboorteverlof

Sinds 1 januari 2019 krijgen partners eenmaal het aantal werkuren per week aan geboorteverlof. De werkgever betaalt het loon tijdens dit verlof volledig door. De werknemer kan deze verlofdagen naar eigen inzicht opnemen. Voorwaarde is wel dat zij dit doen binnen 4 weken na de geboorte van het kind. Geboorteverlof kan worden opgenomen via een verlofboeking. Geboorteverlof kan aaneengesloten opgenomen worden, maar de medewerker kan er ook voor kiezen om dit gespreid op te nemen.