Aanmaken medewerker (Profit)

Met deze muterende workflow ben je als manager in staat om een medewerker aan te maken.

Schema van de workflow

Op basis van onze ervaring adviseren wij onderstaand workflowschema.

Inrichting

Er worden drie statussen gebruikt. In behandeling, Goedgekeurd en Afgekeurd.

Condities

Er worden geen taken conditioneel afgehandeld.

Speciale acties

Er zijn drie speciale acties: Opnieuw insturen nieuwe medewerker, Registreren nieuwe medewerker en Afkeuren nieuwe medewerker. Door deze acties worden de gegevens wel of niet verwerkt in Profit.

Waarom welke stappen?

De workflow komt langs de leidinggevende om de registratie te controleren.

Wordt de workflow gestart vanuit een signaal?

Geen.