Dashboard Sociaal kengetallen (eigen werkgever)

Het dashboard biedt inzicht in de sociale kengetallen per einde van de actuele periode, weergegeven als datum.

Er zijn twee varianten van dit dashboard.

  1. Sociaal Kengetallen ongeautoriseerd, je ziet alle werkgevers.
  2. Sociaal Kengetallen eigen werkgever, je ziet allen de werkgever waar je in dienst bent.

Als je geautoriseerd bent voor de InSite-pagina van een dashboard, kun je het dashboard raadplegen.

De Uitstroom en de Doorstroom uit kunnen worden bepaald op de volgende dag of de huidige dag. Als de datum uit dienst bijvoorbeeld 31 december 2023 is en de Uitstroom wordt bepaald op de volgende dag, dan wordt de uitstroom meegerekend in de periode januari 2024. Wordt de uitstroom bepaald op de huidige dag, dan wordt deze meegerekend in de periode december 2023. Hetzelfde geldt voor de Doorstroom uit, een medewerker die uitstroomt van afdeling A (doorstroom uit) en instroomt naar afdeling B (Doorstroom in).

De bepaling op de uitstroom op de huidige of de volgende dag bepaald moet worden kan je terugvinden in de Instellingen van HRM, tabblad Dashboard, veld Doorstroom uit en uitstroom.

Zie ook:

Inhoud

Kengetallen

Op dit blad heb je inzicht in de formatie, mobiliteit en afwezigheid van de medewerker in headcount of in FTE.

Wat kan je selecteren

Je kunt kiezen uit Headcount (het aantal medewerkers) of FTE (aantal medewerkers omgerekend naar volledig dienstverband). Standaard is het Headcount.

KPI's

Formatie

Het aantal medewerkers aan het einde van de huidige maand(89), het aantal medewerkers per eind vorig jaar(78) en de mutatie in aantal(11) en percentage(14.10%).

Mobiliteit

De Instroom(15) , doorstroom(3) en uitstroom(4) van het aantal medewerkers tot en met de huidige periode.

Afwezigheid

Het percentage openstaand verlof(97,43%).

Cijfers per doorsnede

Op dit blad kun je de cijfers (Headcount of FTE op de einddatum van de huidige periode) per verschillende doorsnede tonen.

Cijfers per doorsnede

Wat kan je selecteren

Je kunt kiezen uit het aantal medewerkers (headcount) of FTE (aantal medewerkers omgerekend naar volledig dienstverband). Standaard is het aantal medewerkers.

Doorsnede

Je kunt de grafiek opbouwen per:

  • Geslacht
  • Contracttype
  • Diensttijdklasse
  • Leeftijdsklasse

Direct naar