Waarom wordt er geen verlofsaldo getoond bij een medewerker?

Wordt er geen verlofsaldo berekend voor het huidige of het nieuwe jaar? Controleer dan het volgende:

• De medewerker moet een rooster hebben van meer dan 0 uur en 0 dagen per week. Pas dan kan Profit verlofrecht en dus een verlofsaldo berekenen.
• De dienstbetrekking die de medewerker heeft moet zijn toegevoegd aan de arbeidsvoorwaarde waaraan de medewerker is gekoppeld. In de dienstbetrekking moet het vinkje Vakantie aan staan. Meer informatie hierover lees je in het artikel Dienstbetrekkingen toevoegen.
• In de arbeidsvoorwaarde waaraan de medewerker is gekoppeld moet een verlofsoort aanwezig zijn die geldig is op de begindatum van het contract van de medewerker.
• In de arbeidsvoorwaarde moet een verlofperiodetabel geselecteerd zijn. Je controleert dit in de arbeidsvoorwaarde op het tabblad Algemeen in het veld Verlofperiodetabel.
• De werkweek in de arbeidsvoorwaarde heeft een einddatum. Dit controleer je in de eigenschappen van de arbeidsvoorwaarde in de cao op het tabblad Werkweek.

Heb je op basis van bovenstaande punten wijzigingen doorgevoerd? Herbereken dan hierna het verlof via HRM / Aan- en afwezigheid / Herberekenen verlof.