Loonstrook Flex (Profit)
|
In dit artikel is gave nieuwe functionaliteit verwerkt die is uitgeleverd met een patch op Profit 8. |
Let op:
Als het rapport Loonstrook Flex (Profit) standaard stond ingesteld als loonstrook bij de werkgever, dan werd deze automatisch vervangen door de volledig nieuwe loonstrook bij de patch op Profit 8.
Loonstrook Flex (Profit) vervangt de volgende rapporten:
- Loonstrook Flex (Profit)
- Loonstrook Flex verdicht (Profit)
De oude Profit-rapporten zijn na de conversie niet meer te gebruiken. De definitie-eigenschappen die je als gebruiker kunt instellen, worden tijdens de conversie van het oude rapport overgenomen naar het nieuwe rapport. Controleer na de overgang bij deze rapporten of de eigenschappen correct gevuld zijn, omdat dit van invloed kan zijn op de autorisatie. Bijvoorbeeld als je gebruikmaakt van de definitiegroepen.
Waarvoor is dit rapport bedoeld
De Loonstrook Flex (Profit) is de loonstrook voor declaratieverloning (Flex). Je verstrekt deze loonstrook iedere periode aan een flexmedewerker. Naast de loonberekening toont de loonstrook de declaraties waarover de medewerker is verloond, de betalingen, de reserveringen en de vorderingen.
Het rapport is beschikbaar als de activering Flex aan staat.
(Bij periodeverloning gebruik je Loonstrook (Profit)).
Waar en hoe gebruik ik dit rapport
Je verstrekt dit rapport via HRM / Payroll / Salarisverwerkingscockpit, actie Loonstrook. Daarnaast kun je ook een voorlopige loonstrook genereren via HRM / Payroll / Salarisverwerkingscockpit, actie Output, Loonstrook.
Is de salarisberekening nog niet definitief, dan staat op de loonstrook het watermerk Concept loonstrook.
Afdrukvoorbeeld

Algemeen

Bovenaan de loonstrook zie je het logo, de naam en het adres van de werkgever. Daaronder zie je de periode en het jaar van de loonstrook, de soort loonstrook en de naam en het adres van de medewerker.
Bij een maandverloning zie je de naam van de maand (bijvoorbeeld Januari). Bij een week- of vierwekenverloning zie je het weeknummer of het nummer van de vierwekenperiode.
Bovenaan staat de soort loonstrook:
- Loonstrook
Dit is de originele loonstrook van de betreffende periode.
- Vervangende loonstrook
Deze loonstrook vervangt de originele loonstrook van de betreffende periode. De loonstrook is vervangen doordat in een latere periode wijzigingen zijn verwerkt.
- Correctie loonstrook
Deze loonstrook bevat alleen de wijzigingen die zijn verwerkt in een toekomstige periode.
Uitbetaald
Rechtsboven zie je het totale bedrag dat aan de medewerker is uitbetaald, met het valutasymbool zoals dat is vastgelegd bij de werkgever, tabblad Loonstrook/jaaropgave. ![]()
Betalingen

Je ziet de betalingen van deze loonstrook. De sectie bestaat uit de volgende kolommen:
Kolom |
Uitleg |
|---|---|
Naam |
Je ziet de naam van de medewerker als het een betaling naar de salarisrekening is. Bij een betaling naar een andere rekening zie je de naam van die rekening. Is er geen naam bekend, dan zie je Overig. |
Rekening |
Het rekeningnummer waarnaar het bedrag wordt overgemaakt. |
Declaratie |
Het nummer van de declaratie waarvoor de betaling is gedaan. |
Periode betaling |
Je ziet Deze periode als de betaling bij de periode van de loonstrook hoort. Hoort de betaling bij een andere periode, dan zie je om welke periode het gaat. |
Bedrag |
Het bedrag van de betaling, met het valutasymbool. |
Declaraties

Je ziet de declaraties die in deze periode zijn verloond. De declaraties zijn gegroepeerd per boekdatum en plaatsing. Per groep zie je:
- Organisatie en plaatsing
De organisatie (inlener) met tussen haakjes de plaatsing.
- CBS cao
De CBS cao-code. Is er een afwijkende CBS cao-code vastgelegd, dan zie je die code.
- Functie
De functie van de medewerker binnen de plaatsing. Is er een afwijkende functie vastgelegd, dan zie je die functie.
Per declaratie zie je de volgende kolommen:
Kolom |
Uitleg |
|---|---|
Declaratienummer |
Het nummer van de declaratie, met tussen haakjes de periode van de declaratie. |
Uurloon |
Het uurloon dat voor de declaratie is gebruikt. |
Te vorderen |
Het bedrag dat bij de inlener wordt gevorderd. |
Te betalen |
Het bedrag dat aan de medewerker wordt betaald. |
Bruto - netto berekening

Je ziet de loonberekening van het salaris. Deze berekening is opgebouwd uit:
Kolom |
Uitleg |
|---|---|
Omschrijving |
Het brutoloon is het loon (de som van het salaris, toeslagen en belaste vergoedingen) vóór aftrek van de loonheffing, de werknemerspremies voor pensioen en de premies voor werknemersverzekeringen. Het nettoloon is het brutoloon na aftrek van belastingen en sociale premies. Een correctie op een eerdere periode herken je aan de tekst Correctie gevolgd door de periode. |
Aantal |
In de kolom zie je de waarde die gebruikt is voor de berekening van het onderdeel. Voor het salaris zie je bijvoorbeeld het aantal uren dat je hebt gewerkt. |
Percentage |
Als je een percentage ziet, dan wordt de premie berekend met behulp van dit percentage. Vaak wordt de premie bepaald door het percentage te vermenigvuldigen met de grondslag. |
Basis |
Dit is de grondslag waarover de premie wordt berekend. Een grondslag is een verzameling van loononderdelen. De optelsom van de waarde van deze loononderdelen bepaalt de waarde van de grondslag. |
DV |
Het dienstverband waarop de regel betrekking heeft. Deze kolom is gevuld als de medewerker meerdere dienstverbanden heeft. |
Bruto/netto |
Hier zie je alle waarden die uiteindelijk leiden tot het salaris dat je ontvangt op de salarisrekening. Een inhouding op het salaris herken je doordat voor de waarde een min-teken staat. Een bijtelling op het salaris heeft geen min-teken. |
Normaal |
Dit zijn de betalingen waarover loonheffing wordt ingehouden tegen normaal tarief. |
Bijzonder |
Dit zijn de incidentele betalingen waarover, conform het tarief bijzondere beloningen, loonheffing wordt ingehouden. Voorbeelden hiervan zijn de vakantietoeslag en eindejaarsuitkering. |
Cumulatief |
Dit zijn de cumulatieve waarden tot en met de periode op de loonstrook. |
Reserveringen

Je ziet per type reservering (bijvoorbeeld vakantietoeslag, eindejaarsuitkering of keuzebudget) de opbouw en het saldo. De sectie bestaat uit de volgende kolommen:
Kolom |
Uitleg |
|---|---|
Type reservering |
De soort reservering. |
Percentage |
Het opbouwpercentage van de reservering. |
Beginsaldo |
Het saldo van de reservering aan het begin van de periode. |
Opbouw |
Het bedrag dat in deze periode is gereserveerd. |
Opname |
Het bedrag dat in deze periode is uitbetaald uit de reservering. |
Saldo |
Het saldo van de reservering aan het eind van de periode. |
Vorderingen
Je ziet de vorderingen op de medewerker, als daar sprake van is, bijvoorbeeld een voorschot of een lening. De sectie bestaat uit de volgende kolommen:
Kolom |
Uitleg |
|---|---|
Type vordering |
De soort vordering. |
Beginsaldo |
Het saldo van de vordering aan het begin van de periode. |
Opbouw |
Het bedrag waarmee de vordering in deze periode is toegenomen. |
Opname |
Het bedrag dat in deze periode op de vordering is ingehouden. |
Saldo |
Het saldo van de vordering aan het eind van de periode. |
Mobiliteit
Je ziet, als dit van toepassing is, per type vervoermiddel (auto of fiets) het vervoermiddel met het kenteken of serienummer, het merk en het model. Daarnaast zie je de bijbehorende cataloguswaarde en de geschatte netto kosten.
Vaste gegevens
Je ziet de vaste gegevens van de medewerker:
- Medewerkercode
Je ziet de medewerkercode van de medewerker.
- Geboortedatum
Je ziet de geboortedatum van de medewerker.
- Datum in dienst
Je ziet de datum in dienst van de medewerker.
- Datum uit dienst
Je ziet de datum uit dienst van de medewerker, als deze bekend is.
- Heffingskorting
Je ziet of er heffingskorting is toegepast.
- Minimum uurloon
Dit is het wettelijk minimum uurloon in de betreffende leeftijdscategorie.
- Minimum vakantiegeld
Dit is het minimum vakantiegeld per uur. Vanaf 2020 is dit 8,33% van het minimum uurloon. Voor jaren vóór 2020 is dit 8% van het minimum uurloon.
- Jaarloon bijzonder tarief
Dit is het fiscale jaarsalaris over het voorgaande jaar.
- Percentage bijzonder tarief
Dit is het percentage loonheffing in geval van een incidentele bruto betaling.
- Loontijdvak
Je ziet het loontijdvak van de verloning: Week, Vierweken, Maand of Kwartaal.
Dienstverband

Je ziet per dienstverband de volgende gegevens:
- Oproepovereenkomst
Is de arbeidsovereenkomst een oproepovereenkomst.
- Onbepaalde tijd
Is er een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
- Schriftelijke arbeidsovereenkomst
Je ziet of er een schriftelijke arbeidsovereenkomst is.
- Tabelkleur
De verschuldigde belasting over de inkomsten wordt berekend aan de hand van belastingtabellen.
- ZW, WW en WAO/WIA
Als de medewerker verzekerd is voor de ZW, WW en WAO/WIA, dan zijn deze velden aangevinkt.
- Uren per week
Het aantal uren per week.
Zie ook:
Direct naar
|
Direct naar |
