Modifier des composants salariaux pour l’employé

Pour la plupart des modifications, vous spécifiez une nouvelle valeur de paramètre avec une date d'effet spécifique.

Exemple :

Un employé reçoit une indemnité de déplacement fixe de 80 € par mois. À compter du 1er mai, celle-ci passera à 100 € par mois.

Vous recherchez le composant salarial/paramètre correspondant dans les propriétés de l’employé. Vous ajoutez une nouvelle ligne au paramètre avec la date d’effet 1er mai et la valeur 100,-.

Nouvelle valeur à partir d’une date déterminée

Si une valeur de paramètre change avec effet à partir d'une date déterminée, vous ajoutez une nouvelle ligne au paramètre. La nouvelle ligne contient la nouvelle valeur avec une nouvelle date d'effet.

Ajouter une nouvelle valeur de paramètre :

1. Allez vers : RH / Employé / Employé.
3. Accédez à l'onglet : Composant salarial.
4. Sélectionnez le composant salarial.
5. Cliquez sur l'action : Nouvelle valeur.

   Profit xx met automatiquement fin à la ligne précédente la veille de la date d'effet de la nouvelle ligne.

   Dans le cas d’une date d’effet postérieur au premier jour de la période, vous pouvez effectuer un calcul pondéré.

6. Saisissez la date d’effet, la date de fin et la valeur. La date de fin n’est pas obligatoire.

   

7. Sélectionnez le contrat de travail pour lequel vous voulez appliquer le paramètre. Ce champ est uniquement disponible si vous avez activé Plusieurs contrats de travail.
8. Saisissez le motif de la nouvelle valeur de paramètre.
9. Cliquez sur : Terminer.

   Vous voyez la nouvelle valeur de paramètre.

   Vous pouvez voir à la date d’effet et de fin quel paramètre est utilisé dans le calcul du salaire. Si vous ne voyez plus l’ancienne valeur de paramètre, choisissez l’affichage Composants salariaux (employé).

   

10. Cliquez sur l'action : Sommaire composants de salaire.

    Vous ne voyez que les valeurs actuelles des paramètres.

Modifier une valeur actuelle

Vous utilisez cette méthode pour modifier un paramètre existant au niveau employé. Vous pouvez le faire, par exemple, si vous souhaitez corriger une erreur.

Si vous avez déjà payé l'employé définitivement pendant la période de validité du paramètre, cela se traduira par une ERA. Pour modifier la valeur d'un paramètre à partir d'une certaine date d'effet, vous utilisez une méthode différente : vous ajoutez une nouvelle ligne au paramètre.

Modifier une valeur de paramètre actuelle :

1. Allez vers : RH / Employé / Employé.
3. Accédez à l'onglet : Composant salarial.
4. Sélectionnez le composant salarial.
5. Cliquez sur l'action : Changer la ligne.
6. Modifiez la valeur.
7. Le cas échéant, modifiez également le motif.

   Vous pouvez voir le nouveau motif dans le journal des paramètres. Profit affiche également le motif d'origine dans le journal des paramètres.

   Vous trouverez plus d'informations sur le journal des paramètres ici.

8. Cliquez sur : OK.